Ирина пришла на фабрику с целью устроиться на работу бухгалтером. Работодатель, узнав, что у Ирины двое детей, отказал ей в приёме на работу. Выберите признаки, которые характеризуют данный факт. Запишите цифры, под которыми они указаны.
- необоснованный отказ
- административное правонарушение
- дискриминация в сфере трудовых отношений
- уголовная ответственность работодателя
- правомерное поведение работодателя
- обоснованный отказ
Внимательно прочитаем условие задания. Сделаем вывод, опираясь на упоминаемые в нем факты. Женщине отказали в приеме на работу, мотивируя это наличием детей. Это конечно неправомерное решение со стороны работодателя. Теперь выбираем подходящие варианты ответа. Во-первых, вариант 1, необоснованный отказ. Во-вторых, по тяжести правонарушения данные действия со стороны работодателя попадают в категорию административного правонарушения. И, в-третьих, это дискриминация в сфере трудовых отношений.
Ответ: 123